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集團(tuán)公司召開2020年中主要負(fù)責(zé)人工作會議
2020/8/31 17:58:02

     

     8月30日,集團(tuán)公司召開2020年中主要負(fù)責(zé)人工作會議,集團(tuán)公司總經(jīng)理室成員,部門負(fù)責(zé)人,各分、子公司及直屬項(xiàng)目部經(jīng)理參加會議,集團(tuán)公司董事長李煥軍主持會議。

     會上,各單位負(fù)責(zé)人匯報(bào)和交流了建筑市場、主營業(yè)務(wù)經(jīng)營情況。李煥軍董事長在聽完各單位的匯報(bào)后,有針對性的提出了建議,并要求公司上下增強(qiáng)責(zé)任之心,堅(jiān)定必勝之心,抓住新基建帶來的機(jī)遇,突出高質(zhì)量發(fā)展總導(dǎo)向,圍繞“產(chǎn)業(yè)化、多元化、實(shí)體化、精細(xì)化、資本化”發(fā)展定位,強(qiáng)弱項(xiàng)、補(bǔ)短板,統(tǒng)籌推進(jìn)“穩(wěn)增長、調(diào)結(jié)構(gòu)、防風(fēng)險(xiǎn)、抓人才、強(qiáng)管理、提質(zhì)效”各項(xiàng)工作,鼓足干勁拓市場,奮力奪取疫情防控和企業(yè)發(fā)展雙勝利。

     李煥軍董事長代表總經(jīng)理室作了題為《迎難而上拓市場  順勢而為謀發(fā)展》的工作報(bào)告,全面總結(jié)回顧了上半年的工作,探討、分析企業(yè)發(fā)展中存在的問題,研究、部署下半年的各項(xiàng)工作任務(wù)。

     上半年,新冠疫情來勢洶洶,在這種不利情況下,錦宸集團(tuán)全體員工堅(jiān)定信心、卯足干勁,以高質(zhì)量發(fā)展導(dǎo)向,以經(jīng)濟(jì)效益為中心,堅(jiān)持“綠色發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展、安全發(fā)展”理念,緊緊圍繞年初工作目標(biāo),內(nèi)優(yōu)管理提質(zhì)增效,外拓市場謀求發(fā)展,通過完善防疫措施、分批復(fù)工復(fù)產(chǎn)、項(xiàng)目精細(xì)管理等應(yīng)對措施,將疫情帶來的影響降到最低。在市場拓展上,呈現(xiàn)穩(wěn)中奮進(jìn)的發(fā)展姿態(tài);在集團(tuán)公司涉足產(chǎn)業(yè)上,不斷提升綜合運(yùn)營質(zhì)態(tài);在轉(zhuǎn)型升級上,形成多路并舉的發(fā)展業(yè)態(tài)。企業(yè)綜合實(shí)力顯著提升,被評為“江蘇省建筑業(yè)綜合實(shí)力百強(qiáng)企業(yè)”“江蘇省建筑業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)先進(jìn)單位”“江蘇省住建廳建設(shè)系統(tǒng)安康杯競賽優(yōu)勝單位”,并取得國家實(shí)用新型專利7項(xiàng),省級標(biāo)化工地3項(xiàng),省級QC成果3項(xiàng)。

     就下半年工作的開展推進(jìn),李煥軍董事長重點(diǎn)圍繞堅(jiān)定改革增信心,激發(fā)熱情干成事;咬定目標(biāo)抓經(jīng)營,提質(zhì)增效促發(fā)展;精細(xì)管理再提升,防范風(fēng)險(xiǎn)增效益;構(gòu)建大數(shù)據(jù)平臺,注入科技新活力;搭建平臺聚人才,積蓄發(fā)展新動能;黨建引領(lǐng)促發(fā)展,強(qiáng)基固本譜新章等六個(gè)方面進(jìn)行了全面部署。

     李煥軍說,在業(yè)界,錦宸集團(tuán)仍然是一家相對年輕的特級資質(zhì)企業(yè),企業(yè)要想做大、做強(qiáng)和做長,僅憑闖勁、拼勁遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,唯有轉(zhuǎn)換思路、自我革新,才能永葆生機(jī)與活力。

     要積極引進(jìn)優(yōu)勢資本入股,不斷擴(kuò)大直營項(xiàng)目比例,推行股份合作模式,深化運(yùn)營改革,激發(fā)銳意進(jìn)取的發(fā)展?fàn)顟B(tài);要堅(jiān)持主業(yè)引領(lǐng),優(yōu)化市場布局,不斷提升經(jīng)營層次,主動由施工向投資、建設(shè)、運(yùn)營“三位一體”轉(zhuǎn)變,積極參與公用工程、城市基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目的建設(shè)與營運(yùn),重點(diǎn)推行EPC總承包模式,培植綜合經(jīng)營能力;要嚴(yán)格執(zhí)行公司制度,規(guī)范各項(xiàng)審批流程,重視管理隊(duì)伍建設(shè),做好集中材料采購,精細(xì)項(xiàng)目現(xiàn)場管理,“四流合一”防控風(fēng)險(xiǎn),進(jìn)一步提升精細(xì)化管理水平,防范企業(yè)經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn);要用好大平臺,加快建設(shè)企業(yè)數(shù)字大腦,充分利用好與廣聯(lián)達(dá)科技有限公司的戰(zhàn)略合作,深化BIM應(yīng)用,整合形成數(shù)據(jù)化大平臺,提高溝通效率,實(shí)現(xiàn)加快施工進(jìn)度,節(jié)約項(xiàng)目成本,提升管理水平的目標(biāo);要抓技術(shù)革新,以科技創(chuàng)新帶動企業(yè)發(fā)展,發(fā)揮新優(yōu)勢,以裝配式建筑帶動科技建造,堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng),推動裝配式建筑研發(fā)設(shè)計(jì)、模具部品生產(chǎn)、施工裝配的全產(chǎn)業(yè)鏈融合發(fā)展,為企業(yè)科技建造打開新思路。

     李煥軍說,人才興則企業(yè)興,要堅(jiān)持用事業(yè)凝聚人心,用真誠感動人心,用豁達(dá)穩(wěn)定人心,著力營造寬松和諧的工作環(huán)境和企業(yè)人文環(huán)境,放手培養(yǎng)年輕的優(yōu)秀人才,不斷加強(qiáng)梯隊(duì)建設(shè)。要加大人才引進(jìn)力度,增強(qiáng)建設(shè)核心動力;全面實(shí)施人才戰(zhàn)略,培養(yǎng)更高層次人才;推進(jìn)薪酬制度改革,切實(shí)提高工作績效。

     李煥軍強(qiáng)調(diào),黨建是企業(yè)的“根”和“魂”。下半年,黨委要繼續(xù)發(fā)揮政治核心作用,把方向、管大局、保落實(shí)。切實(shí)做到黨的建設(shè)與企業(yè)改革發(fā)展同步謀劃,黨的機(jī)構(gòu)與業(yè)務(wù)機(jī)構(gòu)同步設(shè)置,黨務(wù)人員與管理人員同步配備,黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同步推進(jìn),黨建成效與企業(yè)業(yè)績同步考核。

     他要求公司全體同仁要對標(biāo)先進(jìn)找差距,自我剖析補(bǔ)短板,以滾石上山爬坡過坎的韌勁、不破樓蘭終不還的拼勁,統(tǒng)籌推進(jìn)經(jīng)營管理、轉(zhuǎn)型升級各項(xiàng)工作,以目標(biāo)必成、使命必達(dá)的信心和決心,奮力完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為集團(tuán)“十四五”高質(zhì)量發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

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